6月份以來，隨著公司“安全生產月”活動逐步向縱深推進，軋鋼廠團委積極發揮基層青安崗員“一線崗哨”作用，并引導團員青年全方位、多角度參與安全生產各項工作之中，開展了“安全當先鋒  青春在行動”等多類青年安全活動，為這個炎炎夏日帶來“青”涼之意。

以“青安崗”為紐帶  營造安全生產環境

為更好營造人人參與安全管理的氛圍，該團委對基層車間每個班組青年安全監督崗員進行了篩選，將工班長級別的崗員調整為普通一線職工，將一線富有干事熱情的員工增設為青安崗員，以聚焦重點、突出青年主力軍作用，努力在各班組形成人人管安全、人人講安全的理念，確保青安工作到崗到人。

同時，結合近些年來在青年安全監督工作中的薄弱環節，圍繞集中精力抓主要矛盾，解決突出問題的原則，通過深入調研了解青年安全意識、行為規范等實際需求，以“反復練、練反復”為核心，將崗位安全禁令、安全標準化作業等固化為行為自覺，確保青年安全監督工作能夠找準工作切入點，并有計劃、有措施、有落實、有檢查，全面提升青安崗創建工作的整體水平，營造安全生產穩定的環境。

圍繞培訓教育的核心  提升安全生產技能

“今天借著班前會給大家再強調下消防培訓知識，消防安全在生產單位是絕對不容忽視的......”軋鋼廠天車車間青安崗員董遇豪在培訓時說到。

在公司“安全生產月”活動開展以來，該團委積極響應，鼓勵各車間開展各類具有青年特色的安全學習、實踐和管理活動，在橫向培訓研究和縱向安全管理工作方面進行探索。廣泛組織青年員工深入學習歷年來軋鋼廠各類事故案例，堅持每班進行安全事故分享和每周的安全活動，牢固樹立“生命至上”的教育理念。

此外，該團委進一步創新青年安全教育模式，組織開展安全微課堂、青安崗交流等活動，充分應用“理論＋實踐”“互聯網＋培訓”等培訓方式，讓青年“我要安全”的思想入腦入心，不斷提升青年員工安全生產技能。

緊扣隱患排查的抓手  動員青年參與監督

“一棒乙班開展了‘零點行動’夜間隱患排查，排查隱患3條，分別是......”一大早，軋鋼廠青安崗工作交流群內就發出了這樣一則信息。

該團委堅持以隱患查改為重點，積極動員青年參與到安全監督全過程中，每周定期組織開展青年安全隱患排查活動，對發現的隱患及時進行整理和分析，做好整改的效果跟蹤和違章青年的安全教育工作。各車間、科室青年技術人員不斷深入現場，參與到工藝質量分析、作業標準化、規章制度與工器具優化改進等深層次的隱患排查治理工作，總結好的做法和典型案例，進一步提高青年員工參與到分廠安全生產管理、事故救援及應急處置等方面的熱情與能力，向著日常工作與安全文化建設的相互融合、相互促進全面邁進。

抓好青年安全工作就是對青年最好的服務，軋鋼廠團委將持續以“安全生產月”等活動為契機，努力營造濃厚的安全生產氛圍，引導團員青年爭當安全管理的“吹哨人”，在不斷推進分廠及公司安全工作穩定發展中貢獻青春力量。（軋鋼廠 湯茹）